Καταστατικό
ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΝΑΥΤΙΚΟΥ
ΕΠΩΝΥΜΙΑ – ΕΔΡΑ
Ιδρύεται Πανελλήνιο Σωματείο όλων των Μονίμων Πολιτικών Υπαλλήλων του Πολεμικού Ναυτικού του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας με την επωνυμία «ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΝΑΥΤΙΚΟΥ», με έδρα την Αθήνα.
ΣΚΟΠΟΣ – ΜΕΣΑ
- Σκοποί του Συλλόγου είναι:
Α) Η προστασία και εξυπηρέτηση των επαγγελματικών και οικονομικών συμφερόντων των μελών του.
Β) Η οργάνωση και συντονισμός των αγώνων των μελών του για την καλυτέρευση των συνθηκών της ζωής τους και της εργασίας τους
Γ) Η σύσφιγξη των σχέσεων και η συνεργασία μεταξύ των μελών του και των μελών συγγενών οργανώσεων εσωτερικού και εξωτερικού.
Δ) Η ηθική και υλική συμπαράσταση των μελών του σε κάθε περίπτωση που χρειάζεται.
Ε) Ο αγώνας για την ενότητα, ανάπτυξη, εξύψωση και την προάσπιση των συνδικαλιστικών ελευθεριών και του συνδικαλιστικού κινήματος.
Στ) Η προαγωγή, η εξύψωση του πνευματικού και πολιτιστικού επιπέδου των μελών του.
- Η εκπλήρωση των σκοπών του Συλλόγου επιδιώκεται με κάθε πρόσφορο μέσο. Ενδεικτικά αναφέρονται:
Α) Με την προσπάθεια και επιδίωξη εγγραφής στο Σύλλογο όλων των Μονίμων Δημοσίων Υπαλλήλων του ΠΝ του ΥΕΘΑ, τη μαζική και καθολική τους οργάνωση στον Σύλλογο.
Β) Με την ενότητα και την ανάπτυξη μεταξύ των μελών στενών σχέσεων αλληλεγγύης, συναδελφοσύνης και επαγγελματικής συνείδησης.
Γ) Με τη μελέτη, παρακολούθηση καθώς και υποστήριξη των επαγγελματικών και λοιπών σχετικών ζητημάτων των μελών.
Δ) Με την εγγραφή σε ανώτερες συνδικαλιστικές οργανώσεις.
Ε) Με τη συγκρότηση κάτω από την ευθύνη και την εποπτεία του Δ.Σ. Επιτροπών συμβουλευτικού χαρακτήρα, που θα αποτελούνται από μέλη του Συλλόγου.
Στ) Με τη δημιουργία ειδικών κεφαλαίων για την εξυπηρέτηση εκτάκτων σκοπών αλληλεγγύης και αλληλοβοήθειας των μελών.
Ζ) Με τη σύσταση φορέα αποταμίευσης, με βασικό σκοπό την αντιμετώπιση εξαιρετικών οικονομικών αναγκών των μελών και ιδιαίτερα κατά την περίοδο απεργιακών κινητοποιήσεων.
Η) Με την οργάνωση διαλέξεων, συγκεντρώσεων, χοροεσπερίδων, εκδρομών, εορτών κλπ., ψυχαγωγικών και πολιτιστικών εκδηλώσεων, καθώς και την έκδοση από τον Σύλλογο ανακοινώσεων, εφημερίδας, περιοδικού ή άλλων ενημερωτικών εντύπων ή φυλλαδίων για τα μέλη.
Θ) Με τη σύσταση και διατήρηση εντευκτηρίου, βιβλιοθήκης και παροχής διαλέξεων και μαθημάτων επιμόρφωσης.
Ι) Με την ενεργοποίηση και κινητοποίηση όλων των μελών και τις από κοινού προσπάθειες και δράση, καθώς και με όλες τις συνδικαλιστικές μορφές αγώνα.
ΙΑ) Με κάθε μέσο που το Δ.Σ. ή η Γ.Σ. εγκρίνει και αποφασίζει για την εκπλήρωση των στόχων και την προάσπιση της αξιοπρέπειας των μελών του Συλλόγου.
ΠΟΡΟΙ
Πόροι του Συλλόγου είναι:
Α) Οι μηνιαίες εισφορές των μελών.
Β) Οι έκτακτες εισφορές των μελών μετά από απόφαση της Γ.Σ.
Γ) Οι δωρεές, κληρονομιές, κληροδοσίες και κάθε φύσεως ενισχύσεις που γίνονται με νόμιμο τρόπο.
Δ) Τα έσοδα από εκδρομές, συνεστιάσεις ή οποιαδήποτε εκδήλωση.
Ε) Όλα τα έσοδα από κάθε νόμιμη πηγή.
ΜΕΛΗ
1) Ο Σύλλογος είναι Πρωτοβάθμιο συνδικαλιστικό όργανο και αποτελείται από τακτικά μέλη.
2) Τακτικά μέλη μπορούν να γίνουν όλοι οι τακτικοί Δημόσιοι Υπάλληλοι (Μόνιμοι ή Δόκιμοι) ή υπάλληλοι με Σύμβαση Εργασίας Ιδιωτικού Δικαίου,ορισμένου ή αορίστου χρόνου, που αμείβονται με τις αποδοχές, όπως αυτές προβλέπονται από το εκάστοτε ισχύον μισθολόγιο, που εργάζονται στο Πολεμικό Ναυτικό, ανεξάρτητα από την κατηγορία και τον κλάδο που ανήκουν.
3) Η ιδιότητα του μέλους αποκτάται ύστερα από έγγραφη αίτηση του ενδιαφερομένου προς το Δ.Σ. και μετά από σχετική απόφαση τούτου. Στην αίτηση υποχρεωτικά αναγράφεται από τον ενδιαφερόμενο η αποδοχή των όρων του Καταστατικού.
4) Το Δ.Σ. αποφασίζει για τις αιτήσεις εγγραφής μελών στην πρώτη συνεδρίαση του μετά την υποβολή και οπωσδήποτε μέσα σε ένα (1) μήνα από αυτή.
5) Αν η αίτηση για εγγραφή μέλους απορριφθεί από το Δ.Σ., το υποψήφιο μέλος μπορεί πέρα από τις δυνατότητες που του δίνει ο νόμος, να προσφύγει στην πρώτη Τακτική ή Έκτακτη Γενική Συνέλευση και η οποία αποφασίζει οριστικά για την εγγραφή του ή όχι. Η απόφαση της Γ.Σ. πρέπει να είναι πλειοψηφία των μελών που είναι παρόντα και έχουν δικαίωμα ψήφου.
6) Τα μέλη μετέχουν ενεργά σε όλες τις εκδηλώσεις του Συλλόγου με όλα τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις που συνεπάγεται η ιδιότητα του μέλους.
7) Η ιδιότητα του μέλους δεν επιδέχεται αντιπροσώπευση και δεν μεταβιβάζεται.
ΥΠΟΧΡΕΩΣΕΙΣ ΜΕΛΩΝ
Τα μέλη είναι υποχρεωμένα:
1) Να καταβάλλουν κάθε μήνα συνδρομή, το ύψος της οποίας καθορίζεται με απόφαση της Γενικής Συνέλευσης.
2) Να συμμορφώνονται με το Καταστατικό και τις αποφάσεις του Δ.Σ. του Συλλόγου.
3) Να συνεννοούνται με τη Διοίκηση του Συλλόγου πάνω σε κάθε γενικότερης σημασίας πρόβλημα ή διαφορά που θα έχουν στον χώρο εργασίας τους και να ακολουθούν τις αποφάσεις και οδηγίες της Διοίκησης του Συλλόγου.
4) Να συμμετέχουν ανελλιπώς στις Γ.Σ.. Να παίρνουν ενεργά και δραστήρια μέρος στη ζωή και στη δράση του και να εκπληρώνουν με συνέπεια και αίσθημα ευθύνης κάθε δουλειά και καθήκον που τους ανατέθηκε από το Δ.Σ. ή την Γ.Σ.
5) Να συμπεριφέρονται με συναδελφική αλληλεγγύη, να μην έρχονται σε αντίθεση στην επίτευξη των σκοπών του Συλλόγου και η συμπεριφορά τους δε πρέπει να είναι ασυμβίβαστη με της αξιοπρέπεια που πρέπει να έχουν σαν μέλη.
ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ ΜΕΛΩΝ
Τα μέλη του Συλλόγου, εφόσον είναι ταμειακά εντάξει, έχουν τα παρακάτω δικαιώματα:
Α) Να εκλεγούν και να εκλέγονται στη Διοίκηση και στα υπόλοιπα Καταστατικά όργανα, σύμφωνα με τις προϋποθέσεις αυτού του Καταστατικού και του Νόμου. Ειδικά στην περίπτωση που θα βάλουν υποψηφιότητα για εκλογή, πρέπει να έχουν εκπληρώσει τις οικονομικές τους υποχρεώσεις προς τον Σύλλογο, όπως αυτές ορίζονται στο άρθρο 5, τριάντα (30) τουλάχιστον ημέρες πριν από την σύγκληση της Γ.Σ.
Β) Να έχουν το δικαίωμα του λόγου, του ελέγχου, της κριτικής και της ψήφου στη Γ.Σ.
Γ) Να ενημερώνονται τακτικά για την πορεία των υποθέσεων του Συλλόγου.
Δ) Να ζητούν την προστασία και τη βοήθεια του Συλλόγου σε θέματα που έχουν σχέση με τα προβλήματά τους.
Ε) Να παρακολουθούν τις συνεδριάσεις του Δ.Σ. χωρίς να συμμετέχουν στη συζήτηση. Αφήνεται όμως στην κρίση του Δ.Σ. και εφόσον υπάρξει απόφαση των 2/3 των μελών αυτού για τη συζήτηση ορισμένων θεμάτων, οι συνεδριάσεις να γίνονται χωρίς την παρουσία των μελών του Συλλόγου.
Στ) Να αποχωρούν από τη δύναμη του Συλλόγου με απλή έγγραφη αίτησή τους.
ΔΙΑΓΡΑΦΗ ΜΕΛΩΝ
Διαγράφονται με απόλυτα αιτιολογημένη απόφαση του Δ.Σ.:
1) Α. Όσοι με έγγραφη αίτησή τους ζητήσουν τη διαγραφή τους από μέλη του Συλλόγου. Β) Όσοι αδικαιολόγητα καθυστερούν την εκπλήρωση των οικονομικών τους υποχρεώσεων πάνω από έτος και δεν τις εξοφλούν μέσα σε ένα (1) μήνα, αφού ειδοποιηθούν για αυτό εγγράφως. Γ) Όσοι παραβαίνουν το Καταστατικό και δεν πειθαρχούν στις αποφάσεις των Γενικών Συνελεύσεων και του Δ.Σ. και κάνουν ενέργειες ή παραλείψεις αντίθετες με το σκοπό του Συλλόγου που βλάπτουν τα συμφέρονται των μελών.
2) Πριν από οποιαδήποτε απόφαση διαγραφής από το Δ.Σ., το μέλος καλείται έγγραφα σε απολογία με προθεσμία να απολογηθεί εγγράφως μέσα σε πέντε (5) εργάσιμες ημέρες από τότε που θα του δοθεί η σχετική ειδοποίηση. Στην ειδοποίηση πρέπει να αναγράφονται με κάθε λεπτομέρεια τα παραπτώματα για τα οποία κατηγορείται το μέλος.
3) Η απόφαση της διαγραφής κοινοποιείται στο διαγραφέν μέλος, το οποίο έχει το δικαίωμα μέσα σε τριάντα (30) ημέρες από την κοινοποίηση της διαγραφής να ζητήσει από το Δ.Σ. με αίτησή του την προσφυγή στη Γ.Σ. Το Δ.Σ. είναι υποχρεωμένο να φέρει το θέμα στην πρώτη τακτική ή έκτακτη Γ.Σ. των μελών, χωρίς αυτό να έχει ανασταλτικό χαρακτήρα.
4) Κατά την Γ.Σ. το μέλος που διαγράφηκε μπορεί να παραστεί και να αναπτύξει την προσφυγή του, χωρίς όμως δικαίωμα ψήφου. Αν το μέλος δικαιωθεί από την Γ.Σ. και ακυρωθεί η διαγραφή του, θεωρείται ότι δεν διαγράφηκε ποτέ.
5) Τέσσερις (4) μήνες πριν από τις αρχαιρεσίες απαγορεύεται κάθε διαγραφή μέλους.
ΟΡΓΑΝΑ
Όργανα του Συλλόγου είναι:
Α) Η Γενική Συνέλευση των μελών.
Β) Το Διοικητικό Συμβούλιο.
Γ) Η Εφορευτική Επιτροπή.
Δ) Η Ελεγκτική Επιτροπή.
ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ
- Η Γ.Σ. των μελών είναι το ανώτατο κυρίαρχο όργανο του Συλλόγου, έχει την ανώτατη εποπτεία αυτού και λαμβάνει τις τελικές αποφάσεις για όλα τα θέματα για τα οποία είναι αρμόδια, σύμφωνα με το Νόμο και τις διατάξεις του Καταστατικού.
- Οι Γεν. Συνελεύσεις διακρίνονται σε τακτικές και έκτακτες.
- Η τακτική Γ.Σ. συγκαλείται το μήνα Νοέμβριο κάθε έτους και μετά από πρόσκληση του Δ.Σ.
- Η τακτική Γ.Σ. συγκροτείται από όλα τα ταμειακά εντάξει μέλη του Συλλόγου
- Στην ημερήσια διάταξη της Γ.Σ. αναγράφονται υποχρεωτικά προς έλεγχο και έγκριση ο διοικητικός απολογισμός, ο οικονομικός απολογισμός της περιόδου που έληξε μαζί με την έκθεση της Ελεγκτικής Επιτροπής και τον προϋπολογισμό του επόμενου χρόνου.
- Ακόμη αναγράφεται κάθε άλλο θέμα που το Δ.Σ. αποφασίζει να συμπεριλάβει στην ημερήσια διάταξη.
- Η έκτακτη Γ.Σ. συγκαλείται όποτε το κρίνει απαραίτητο το Δ.Σ. ή όταν τούτο ζητήσει έγγραφα το 1/10 των ταμειακά εντάξει μελών του Συλλόγου. Η σχετική αίτηση υποβάλλεται στο Δ.Σ. και αναγράφει υποχρεωτικά και τα προς συζήτηση θέματα. Στην περίπτωση αυτή το Δ.Σ. καλεί υποχρεωτικά την έκτακτη Γ.Σ. το αργότερο σε είκοσι (20) ημέρες από την παραλαβή της σχετικής αίτησης. Αν το Δ.Σ. αδρανήσει, τότε αυτοί που το ζήτησαν, με εξουσιοδότηση Δικαστηρίου, μπορούν να συγκαλέσουν απευθείας τη Συνέλευση, σύμφωνα με άρθρο 96 του Α.Κ. Με την ίδια διαδικασία, αν το Δ.Σ. μείνει αδρανές, μπορεί να συγκληθεί και η τακτική Γ.Σ.
- Οι Γ.Σ. καλούνται πάντα με απόφαση του Δ.Σ. και γνωστοποιούνται στα μέλη με ανακοινώσεις που υπογράφονται από τον Πρόεδρο και τον Γεν. Γραμματέα και τοιχοκολλούνται στα γραφεία του Συλλόγου, στους χώρους δουλειάς και γενικά με κάθε άλλο πρόσφορο μέσο είκοσι (20) τουλάχιστον ημέρες πριν, όταν πρόκειται για τακτική Γ.Σ., το λιγότερο δύο (2) ημέρες πριν από την ημερομηνία σύγκλησης, όταν πρόκειται για έκτακτη Γ.Σ.
- Οι αποφάσεις των Γ.Σ. παίρνονται με πλειοψηφία που ορίζει το άρθρο 10 αυτού του Καταστατικού. Για όλες τις άλλες περιπτώσεις των εκλογών αρκεί η σχετική πλειοψηφία.
- Στην πρόσκληση για τη σύγκληση Γ.Σ. ορίζεται ο τόπος, η ημέρα, η ώρα και τα προς συζήτηση θέματα με σαφήνεια.
ΑΠΑΡΤΙΑ Γ.Σ.
1) Η Γ.Σ. τακτική ή έκτακτη, βρίσκεται σε απαρτία εφόσον παρευρίσκεται σε αυτή ο ανάλογος αριθμός μελών που έχουν δικαίωμα συμμετοχής, όπως πιο κάτω:
Α) Κατά την πρώτη Συνέλευση πρέπει να είναι παρόντες τουλάχιστον το 1/3 του όλου αριθμού των μελών που έχουν δικαίωμα συμμετοχής.
Β) Αν δεν υπάρχει απαρτία, καλείται επαναληπτική Γ.Σ. με τα ίδια θέματα μέσα σε δεκαπέντε (15) ημέρες το πολύ. Στη δεύτερη αυτή Γ.Σ. πρέπει να είναι παρόντες το ¼ του όλου αριθμού των παραπάνω μελών.
Γ) Αν και η δεύτερη πιο πάνω Συνέλευση δεν έχει απαρτία, τότε καλείται Τρίτη με τα ίδια θέματα μέσα σε δεκαπέντε (15) το πολύ ημέρες. Κατά την Τρίτη αυτή Συνέλευση πρέπει να είναι παρόντες το 1/5 τουλάχιστον των πιο πάνω μελών.
Δ) Αν και πάλι δεν υπάρχει απαρτία, τότε ματαιώνεται η Γ.Σ. και δεν μπορεί να γίνει νέα με τα ίδια θέματα πριν περάσουν δύο (2) μήνες, οπότε και θεωρείται πρώτη όσον αφορά την απαρτία.
2) Προκειμένου για διάλυση του Συλλόγου ή τροποποίηση του Καταστατικού, καλείται ειδική Γ.Σ. που βρίσκεται σε απαρτία αφού είναι παρόντες το μισό συν ένα του αριθμού των μελών που έχουν δικαίωμα συμμετοχής και η σχετική απόφαση παίρνεται με πλειοψηφία των ¾ των παρόντων.
3) Στην περίπτωση που την έκτακτη Γ.Σ. ζητήσει το 1/10 των μελών, σύμφωνα με την παρ. 7 του άρθρου 9, τότε απαραίτητα πρέπει να βρίσκονται παρόντα τουλάχιστον τα ¾ αυτών που την έχουν ζητήσει, άλλως η Γ.Σ. είναι άκυρη.
ΤΡΟΠΟΣ ΛΗΨΗΣ ΑΠΟΦΑΣΕΩΝ
- Κατά την έναρξη της Γ.Σ. προεδρεύει ο Πρόεδρος του Δ.Σ. μέχρι να εκλεγεί το Προεδρείο αυτής. Το Προεδρείο της Γ.Σ. είναι τριμελές και αποτελείται από τον Πρόεδρο και δύο (2) Γραμματείς που εκλέγονται με ανάταση των χειρών. Ο Πρόεδρος της Γ.Σ. κηρύσσει την έναρξη και τη λήξη αυτής. Διευθύνει τη Συνεδρίαση (καθορίζει το χρόνο ομιλίας) με την έγκριση της Γ.Σ. δίνει το λόγο κατά προτεραιότητα και τον αφαιρεί σε περιπτώσεις υπέρβασης του χρόνου ομιλίας ή παρεκτροπής. Πρόεδρος και Γραμματείς της Γ.Σ. μπορούν να εκλεγούν και ο Πρόεδρος και οποιοδήποτε άλλο μέλος του Δ.Σ. Παραδίδει τα πρακτικά της Γ.Σ. στο Δ.Σ., αφού υπογραφούν από τον ίδιο και τους Γραμματείς. Οι αποφάσεις της Γ.Σ. λαμβάνονται με πλειοψηφία των μελών που έχουν δικαίωμα ψήφου και είναι παρόντα. Η Γ.Σ αποφασίζει πάντοτε με ψηφοφορία, με ανάταση του χεριού ή με ονομαστική κλήση, ποτέ όμως δια βοής.
- Είναι μυστική κάθε ψηφοφορία που αναφέρεται σε εκλογή Δ.Σ., Ελεγκτικής και Εφορευτικής Επιτροπής, αντιπροσώπων σε Δευτεροβάθμια Οργάνωση, θέματα εμπιστοσύνης προς τη Διοίκηση, έγκριση λογοδοσίας, προσωπικά ζητήματα, κήρυξη απεργίας. Σε κάθε περίπτωση μυστικής ψηφοφορίας, εκτός από τις περιπτώσεις που αναφέρονται ρητά σ’ αυτό το Καταστατικό και απαιτείται αυξημένη πλειοψηφία, αρκεί η απόλυτη πλειοψηφία των παρόντων. Αίτηση για αναγνώριση ακυρότητας, απόφασης Γ.Σ. υποβάλλεται μέσα σε αποκλειστική προθεσμία τριάντα (30) ημερών από τη λήξη της Γεν. Συνέλευσης στο Ειρηνοδικείο της περιοχής του Συλλόγου. Η σχετική αίτηση πρέπει να υποβάλλεται από το 1/50 τουλάχιστον των οικονομικά τακτοποιημένων μελών.
ΣΥΣΤΗΜΑ ΕΚΛΟΓΩΝ
- Η εκλογή των οργάνων της Συνδικαλιστικής Οργάνωσης γίνεται με το σύστημα της απλής αναλογικής.
- Οι έδρες του Δ.Σ., της Ελεγκτικής Επιτροπής και ο αριθμός των αντιπροσώπων κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών και των χωριστών υποψηφίων με βάση την εκλογική τους δύναμη. Το σύνολο των εγκύρων ψηφοδελτίων διαιρείται με τον αριθμό των εδρών του Δ.Σ. ή της Ελεγκτικής Επιτροπής, ή με τον αριθμό των αντιπροσώπων που εκλέγονται. Το πηλίκο αυτής της διαίρεσης, παραλειπομένου του κλάσματος, αποτελεί το εκλογικό μέτρο. Κάθε συνδυασμός καταλαμβάνει τόσες έδρες στο Δ.Σ. ή την Ελεγκτική Επιτροπή και εκλέγει τόσους αντιπροσώπους όσες φορές χωρεί το εκλογικό μέτρο στον αριθμό των εγκύρων ψηφοδελτίων που έλαβε.
- Χωριστός υποψήφιος που έλαβε το ίδιο ή μεγαλύτερο αριθμό ψήφων από το εκλογικό μέτρο, καταλαμβάνει μία (1) έδρα στο όργανο για το οποίο είχε θέσει υποψηφιότητα ή εκλέγεται αντιπρόσωπος, εφόσον ήταν υποψήφιος για τη θέση αυτή.
- Συνδυασμός που περιλαμβάνει υποψηφίους λιγότερους από τις έδρες που του ανήκουν, καταλαμβάνει τόσες έδρες ή εκλέγει τόσους μόνο αντιπροσώπους, όσοι είναι και οι υποψήφιοι του. Για το σχηματισμό συνδυασμού προϋποτίθεται η έκθεση υποψηφιότητας στο ψηφοδέλτιο τριών τουλάχιστον μελών.
- Οι έδρες που μένουν αδιάθετες και ο αριθμός των αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται, σύμφωνα με τις διατάξεις των προηγουμένων παραγράφων, κατανέμονται από μία στους συνδυασμούς εκείνους που έχουν καταλάβει τουλάχιστον μία (1) έδρα ή έχουν εκλέξει έναν αντιπρόσωπο και οι οποίοι συγκεντρώνουν υπόλοιπο ψηφοδελτίων μεγαλύτερο από το 1/3 του εκλογικού μέτρου και που πλησιάζουν περισσότερο το εκλογικό μέτρο.
- Οι έδρες που μένουν αδιάθετες ή ο αριθμός των αντιπροσώπων που δεν καλύπτεται και μετά την εφαρμογή των διατάξεων της προηγούμενης παραγράφου, κατανέμονται μεταξύ των συνδυασμών που έχουν το μεγαλύτερο υπόλοιπο των ψηφοδελτίων από μία έδρα ή από έναν αντιπρόσωπο. Σε περίπτωση ισοδυναμίας γίνεται κλήρωση.
- Σε περίπτωση ενός μόνο ψηφοδελτίου για το Διοικητικό Συμβούλιο, Ελεγκτική Επιτροπή τότε τα όρια των σταυρών προτίμησης περιορίζονται στο 40% των μελών που εκλέγονται στο Δ.Σ. και Ελεγκτική Επιτροπή. Σε περίπτωση ύπαρξης ενός μόνο ψηφοδελτίου για αντιπροσώπους στην Ομοσπονδία τότε τα όρια των σταυρών προτίμησης περιορίζονται στο 40% των μελών του Γενικού Συμβουλίου της Ομοσπονδίας. Σε περίπτωση ύπαρξης κλάσματος, το κλάσμα παραλείπεται.
ΕΚΛΟΓΕΣ
- Η διεξαγωγή των εκλογών για την ανάδειξη του Δ.Σ. και αντιπροσώπων για τη Δευτεροβάθμια Οργάνωση γίνεται με τη φροντίδα της Εφορευτικής Επιτροπής που είναι τριμελής και εκλέγεται από τη Γ.Σ. με μυστική ψηφοφορία και με την παρουσία δικαστικού αντιπροσώπου.
- Οι εκλογές γίνονται μέσα στο τρίτο δεκαήμερο μετά την εκλογή της Εφορευτικής Επιτροπής και γνωστοποιούνται στα μέλη με ανακοινώσεις στους χώρους εργασίας και στα γραφεία του Συλλόγου.
- Οι υποψηφιότητες υποβάλλονται στην Εφορευτική Επιτροπή με γραπτές αιτήσεις μέχρι οκτώ (8) ημέρες προ εκλογών. Οι υποψήφιοι των συνδυασμών υποβάλλουν κοινή δήλωση, στην οποία δηλώνουν τη συμμετοχή τους και τον τίτλο του συνδυασμού. Η κοινή δήλωση υποβάλλεται από έναν υποψήφιο του συνδυασμού υπογραμμένη όμως από τους υπολοίπους υποψηφίους.
- Έξι (6) ημέρες πριν τις εκλογές το αργότερο, η Εφορευτική Επιτροπή πρέπει να ανακοινώσει επίσημα με τοιχοκόλληση στα γραφεία του Συλλόγου και στους χώρους εργασίας τους συνδυασμούς των υποψηφίων και τους τυχόν ανεξάρτητους υποψηφίους και επιμελείται των ψηφοδελτίων.
- Οι υποψήφιοι για το Δ.Σ. και την Ελεγκτική Επιτροπή γράφονται στο ίδιο ψηφοδέλτιο αλλά σε άλλη παράγραφο.
- Οι υποψήφιοι για αντιπρόσωποι Ομοσπονδίας γράφονται σε ξεχωριστό ψηφοδέλτιο.
- Τα ψηφοδέλτια και οι φάκελοι πρέπει να είναι ομοιόμορφα και ομοιόχρωμα κατά κατηγορία.
- Σε όλη τη διάρκεια διεξαγωγής των εκλογών μέχρι και την ανακήρυξη του νέου Δ.Σ. μπορεί να παρευρίσκεται ένας αντιπρόσωπος από κάθε συνδυασμό ή όλοι οι υποψήφιοι του συνδυασμού, ως παρατηρητές μετά από ομόφωνη απόφαση της Εφορευτικής Επιτροπής.
- Κατά την ημέρα ή τις ημέρες των εκλογών προεδρεύει ο δικαστικός αντιπρόσωπος που ορίζεται από το Πρωτοδικείο.
- Η ακριβής μέρα, τόπος και ώρα των εκλογών ορίζεται από την Εφορευτική Επιτροπή.
- Η ψηφοφορία είναι μυστική και διαρκεί ως και 4 μέρες μέχρι να ψηφίσουν όλα τα μέλη ή μέχρι την ημέρα και ώρα που έχει ορίσει η Εφορευτική Επιτροπή.
- Η διαδικασία των εκλογών μπορεί να περιλαμβάνει ταυτόχρονα δύο ψηφοφορίες σε δύο διαφορετικές κάλπες. Στην πρώτη, που γίνεται για την ανάδειξη του Δ.Σ. και της Ελεγκτικής Επιτροπής ψηφίζουν όλα τα μέλη. Στη δεύτερη που γίνεται για την εκλογή των αντιπροσώπων στις Δευτεροβάθμιες Οργανώσεις ψηφίζουν τα μέλη που δεν ανήκουν σε κλαδικό Σωματείο, καθώς και αυτά που ανήκουν μεν σε κλαδικό Σωματείο αλλά δήλωσαν υπεύθυνα, σύμφωνα με το Ν.Δ. 1599/86 (παρ. 8), στον Πρόεδρο της Εφορευτικής Επιτροπής ότι επιλέγουν αυτό το Σωματείο για να ψηφίσουν αντιπροσώπους για τις Οργανώσεις αυτές.
- Πριν από την έναρξη των ψηφοφοριών η Εφορευτική Επιτροπή ελέγχει δημόσια τις κάλπες και αμέσως τις σφραγίζει. Στη συνέχεια κάθε μέλος, αφού γίνει εξακρίβωση της ταυτότητάς του και έλεγχος στο μητρώο, αν είναι γραμμένοι και ταμειακά τακτοποιημένοι, ψηφίζει και σφραγίζεται το εκλογικό του βιβλιάριο, όπως κάθε φορά ορίζεται από το Νόμο. Η ταμειακή τακτοποίηση των μελών μπορεί να γίνει και την ημέρα των εκλογών, αφού πρώτα πληρωθούν οι οφειλές στον Ταμία του Συλλόγου.
- Ενστάσεις υποβάλλονται σε όλη τη διάρκεια της ψηφοφορίας και μέχρι της εξαγωγής των αποτελεσμάτων από τα μέλη της Εφορευτικής Επιτροπής και από τους παρευρισκόμενους υποψηφίους, οι οποίες εκδικάζονται αμέσως από την Εφορευτική Επιτροπή, που εκδίδει απόφαση. Αν μπουν περισσότεροι σταυροί από τον αριθμό των εκλεγομένων, το ψηφοδέλτιο δεν είναι άκυρο, αλλά προσμετράται στο συνδυασμό, χωρίς να λαμβάνεται υπόψη κανένας σταυρός προτίμησης.
- Μετά το τέλος της ψηφοφορίας, η Εφορευτική Επιτροπή, αφού αποφανθεί επί των ενστάσεων, κάνει τη διαλογή των ψήφων, ανακηρύσσει του επιτυχόντες και ανακοινώνει τα αποτελέσματα. Οι μη επιτυχόντες ανακηρύσσονται αναπληρωματικοί ανά συνδυασμό και ανάλογα τους σταυρούς προτίμησης που πήραν. Σε περίπτωση ισοψηφίας δύο ή περισσοτέρων υποψηφίων, η Εφορευτική Επιτροπή κάνει κλήρωση και καταρτίζει τον οριστικό πίνακα.
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ ΕΚΛΟΓΗ ΠΡΟΕΔΡΕΙΟΥ Δ.Σ. – ΕΛΕΓΚΤΙΚΗΣ ΕΠΙΤΡΟΠΗΣ ΣΥΝΕΔΡΙΑΣΕΙΣ Δ.Σ. ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΠΡΟΕΔΡΟΥ Δ.Σ. ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΓΕΝΙΚΟΥ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑ ΚΑΘΗΚΟΝΤΑ ΤΑΜΙΑ ΠΑΡΑΙΤΗΣΗ – ΠΑΥΣΗ ΜΕΛΩΝ Δ.Σ. Α) Αν υποβάλλει έγγραφα την παραίτησή του. Β) Αν απουσιάσει αδικαιολόγητα από τρεις (3) συνεχείς Συνεδριάσεις του Δ.Σ. Γ) Αν δεν συμμορφώνεται κατ’ επανάληψη με τις αποφάσεις του Δ.Σ. ή των Γ.Σ. και γενικότερα αν με τη στάση του και συμπεριφορά του παρακωλύει τη λειτουργία και το έργο του Δ.Σ. Δ) Αν αποβάλλει την ιδιότητα του μέλους του Συλλόγου. ΕΛΕΓΚΤΙΚΗ ΕΠΙΤΡΟΠΗ ΤΗΡΗΣΗ ΒΙΒΛΙΩΝ Ο Σύλλογος έχει υποχρέωση να τηρεί τα παρακάτω βιβλία: Α. Μητρώο μελών που αναγράφονται με αύξοντα αριθμό τα ονόματα των μελών με όλα τα στοιχεία τους και με την ημερομηνία εγγραφής τους και διαγραφής τους. Β. Το βιβλίο πρακτικών συνεδριάσεων των Γενικών Συνελεύσεων. Γ. Το βιβλίο πρακτικών συνεδριάσεων του Διοικητικού Συμβουλίου. Δ. Το βιβλίο Ταμείου που καταχωρούνται κατά χρονολογική σειρά όλες οι εισπράξεις και πληρωμές και οι καταθέσεις που υπάρχουν στις τράπεζες. Ε. Το βιβλίο περιουσίας που αναγράφονται με λεπτομέρειες όλα τα κινητά και ακίνητα περιουσιακά στοιχεία του Συλλόγου. Ακόμα τηρεί γραμμάτια εισπράξεων και εντάλματα πληρωμών που πριν από κάθε χρήση αριθμούνται και θεωρούνται από την Ελεγκτική Επιτροπή. ΑΠΕΡΓΙΑ Η απεργία αποτελεί δικαίωμα των μελών του Συλλόγου που είναι και Συνδικαλιστική Οργάνωση ευρύτερης περιφέρειας. Αποφασίζεται η κήρυξή της σύμφωνα με τις προϋποθέσεις και τους όρους του Νόμου ΔΙΑΛΥΣΗ ΤΟΥ ΣΥΛΛΟΓΟΥ Ο Σύλλογος μπορεί να διαλυθεί με τον τρόπο που ορίζει ο Νόμος. Σε περίπτωση διάλυσης του Συλλόγου, η περιουσία του περιέρχεται στο Ταμείο Αρωγής ή Αλληλοβοήθειας των μελών του και σε περίπτωση που δεν υπάρχει τέτοιο Ταμείο, στο Ταμείο της Ομοσπονδίας ΠΟΕ/ΥΕΘΑ και ελλείψει αυτής, σε Κοινωφελή Οργανισμό με απόφαση πενταμελούς Επιτροπής Εκκαθάρισης που συστήνεται για τον σκοπό αυτό. ΣΥΜΒΟΛΑ Η σφραγίδα του Συλλόγου είναι στρογγυλή, φέρνει περιφερειακά τις λέξεις: «ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΔΗΜΟΣΙΩΝ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΝΑΥΤΙΚΟΥ» και στη μέση «ΕΤΟΣ ΙΔΡΥΣΕΩΣ 1963». ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ Τροποποίηση Καταστατικού μπορεί να γίνει ύστερα από πρόταση του Δ.Σ. ή του 1/10 των δικαιουμένων ψήφου μελών. Στη Γ.Σ. που θα συγκληθεί γι’ αυτό το σκοπό, είναι απαραίτητη η παρουσία του μισού συν ένα τουλάχιστον από το σύνολο των ταμειακά εντάξει μελών, οι αποφάσεις παίρνονται με πλειοψηφία των ¾ των παρόντων. Κάθε τι που δεν προβλέπεται από το παρόν Καταστατικό, καθώς επίσης και κάθε αμφισβήτηση που μπορεί να προκύψει κατά την εφαρμογή των διατάξεών του, επιλύεται και ρυθμίζεται από τις διατάξεις του Αστικού Κώδικα και τους ισχύοντες νόμους και Σωματεία και Συλλόγους. ΤΕΛΙΚΗ ΔΙΑΤΑΞΗ Το παρόν Καταστατικό αποτελείται από είκοσι εννέα (29) άρθρα, αποτελεί τροποποίηση του από το 1963 ισχύοντος Καταστατικού, όπως αυτό είχε τροποποιηθεί με τις υπ’ αριθμ. 3367/63, 4465/65, 265/70, 431/89 και 380/94 αποφάσεις του Πρωτοδικείου Πειραιά και εγκρίθηκε από τη Γ.Σ. των μελών του Συλλόγου, που συνήλθε στην Αθήνα την 1-11-2001 και πήρε τις αποφάσεις της, σύμφωνα με τις νόμιμες διαδικασίες απαρτίας και πλειοψηφίας.
Αθήνα, 1 Νοεμβρίου 2001 Για το Δ.Σ. Ο Πρόεδρος Ο Γεν. Γραμματέας Δημ. Μαυρομμάτης Νικ. Αποστολόπουλος
